candidate.card.title

candidate.card.description

becomeAMember.title

becomeAMember.description

Who is Who

hello You spend a lot of time with your colleagues but do you really know them?

LIDL: tijd verspild voor niets!

23/04/2024 | FR / NL

Op 22 februari vond bij Lidl opnieuw een vergadering van de NSV plaats. Op tafel lagen de inmiddels bekende onderwerpen: werkdruk, betere contracten, het 45+ plan, het beleid voor re-integratie van zieken en de omkadering van de flexibiliteit, waaronder studenten. 

De vergadering stond gepland om 13.30 u.  Een onderwerp dat aansluit bij deze onderhandelingen is de afronding van de cao betreffende het stemmen per brief. Iedereen heeft in de pers kunnen lezen dat Bpost aan het staken is en dat deze beweging dreigt aan te houden. Het is niet alleen bij Lidl dat de sociale dialoog vastloopt. 
We steunen uiteraard alle werknemers die betrokken zijn bij de staking en daarom hebben we Lidl gevraagd om oplossingen te vinden voor het stemmen per brief die ervoor zorgen dat iedereen de kans krijgt om te stemmen, ondanks de mogelijke gevolgen van de stakingsbewegingen bij B-Post. De BBTK was de enige vakorganisatie die op deze problemen anticipeerde. 

Een snelle terugblik op de namiddag, alsof je er zelf bij was: Het is 18.00 uur en we vergaderen al sinds 13.30 uur. Er staat een groot aantal punten op de agenda van deze vergadering. De directie kondigde zonet aan dat ze, na het debat tijdens de vorige vergadering, het punt over de start van de diensten om 6 uur 's ochtends introk. Yes! Eerste goede punt! Het enige, helaas! 
Voor de rest is het een echte sketch... rond de sociale verkiezingen en het stemmen per brief ... enkele van onze groene collega's en van de blauwen hebben de verlamming van de dialoog georganiseerd. Kortom, we hebben de directie deze keer niet nodig om geen vooruitgang te boeken...
Uiteindelijk werd om 19.45 uur een akkoord bereikt om de telling uit te stellen tot 30 mei in plaats van 23 mei, zodat iedereen kan stemmen. In dit akkoord wordt er tevens aan herinnerd dat de stemming geheim is, dat er (eensluidend verklaarde) duplicaten bestaan maar dat deze door werknemers rechtstreeks aan de directie en per e-mail moeten worden aangevraagd, en dat geen van je superieuren of collega's je kan chanteren over hoe je moet stemmen. 
We hebben een nieuwe vergaderdatum op 15/05 gekregen, waarvan we hopen dat er een discussie zal zijn over werkdruk, begeleiding van studenten, welzijn, meting van stukwerk, enz.

Tussen nu en 29 mei moet je ervoor zorgen dat je stemt op een organisatie die jou verdedigt, die je niet de rug toekeert of waarvan de kaderleden je onder druk zetten ... stem 3!